“建材行业企业培训体系建设方案”专家论证会在京举办

5月26日上午，由中国建筑材料企业管理协会和北京国人通教育科技有限公司联合主办的“建材行业企业培训体系建设方案”专家论证会在京举办。

专家论证会现场

参加论证会的有中国建材集团有限公司、北京金隅集团股份有限公司、北京金隅新型建材产业化集团有限公司、北京金隅投资物业管理集团、北京建工新型建材有限责任公司、北京敬业达新型建筑材料有限公司、北京金隅科技学校、北京市顺义区东方雨虹职业技能培训学校、中国混凝土与水泥制品协会和北京京才人才开发中心有限公司的专家和学者。

论证会首先由中国建筑材料企业管理协会行会长王建国致辞，他说，在当前全球经济下行的背景下，建材行业作为国民经济中的重要组成部分，面临着日益增大的发展挑战和竞争压力。只有通过持续不断地加强企业内部人才培养和管理创新，才能在激烈的竞争中立于不败之地，才能够实现企业的可持续发展和长远利益。因此，建立完善的企业培训体系成为了推动整个行业向前发展的必然选择。目前建材行业的发展已经进入了一个新的时期，对建材企业从业人员的管理水平、专业水平和职业素养都提出了新的要求。中国建筑材料企业管理协会联合北京国人通教育科技有限公司共同举办此次专家论证会，旨在梳理目前建材行业企业培训现状，分享企业培训的最佳实践，深入探讨建材行业人才培养和企业发展之间的关联和互动，并提出相关的建议和解决方案。只有通过集思广益、共同探讨，才能够制定出更加科学、系统、实用的企业培训体系，为建材行业未来的发展注入新的动力和活力。

北京国人通教育科技有限公司项目经理康宗艺介绍了《建材行业企业培训体系建设方案》，整体分为6个部分，包括运营管理体系、课程体系、讲师体系、评估体系、基地体系及在线平台搭建；同时，依托“建材学习公社”平台，通过平台功能和运营服务，结合行业自身特点，为企业培训体系建设和培训项目的落地打造具体的应用场景，实现线上线下一体化培训。

与会企业专家围绕建材行业企业培训体系建设方案的具体内容进行了深入的探讨和交流，并结合各自企业在人力资源管理方面和培训体系建设方面的经验和方法对方案提出了建议，为方案的不断完善提供了强有力的案例支撑。

李振其发言

北京国人通教育科技有限公司总经理李振其在论证会上表示，在当今这个竞争激烈的时代里，只有不断提高员工的专业和综合素质，才能适应市场的变化，更好地满足客户的需求。而培训正是提高员工素质的最重要的手段之一。此次“建材行业企业培训体系建设方案”的提出，也是中国建筑材料企业管理协会和北京国人通教育科技有限公司为推进建材行业企业人才培养做出的一次有益尝试。在当前数字化转型的背景下，北京囯人通教育科技有限公司计划依托“建材学习公社”全国建材行业职工继续教育服务平台，为企业搭建全员培训体系，创新人才培养机制，打造高水平人才队伍，全面助力建材行业高质量发展。

论证会现场参会人员合影

为确保“建材行业企业培训体系建设方案”能够有效落地，助力建材企业的人才培养和人才储备，中国建筑材料企业管理协会人力资源管理分会计划将编写《建材行业人才培养与发展趋势蓝皮书》，深入研究建材企业人力资源管理特点，吸收建材企业在人力资源管理工作和人才培养工作中的优秀案例和成功经验，引导建材企业积极进行人力资源工作创新。